招聘主管6000-7999元/月
職位要求：招聘3 人 | 本科及以上 | 25 - 37 歲 | 二年以上 | 全職
職位類別：招聘經(jīng)理/主管/專員+人力資源經(jīng)理+行政經(jīng)理/主管
工作地點(diǎn)：深圳查看地圖
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：已傳真至本網(wǎng)站證實(shí)
福利待遇：保險(xiǎn)年終獎(jiǎng)全勤獎(jiǎng)節(jié)日福利8小時(shí)工作制帶薪年假
招聘主管
崗位職責(zé)、晉升機(jī)制：
1、根據(jù)公司編制及實(shí)際業(yè)務(wù)需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計(jì)劃；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；
3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求；
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作；
5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作；
6、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、技能要求：
認(rèn)同企業(yè)文化。
2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。500人以上制造業(yè)或者200人服務(wù)行業(yè)經(jīng)歷；
心態(tài)積極，善于溝通協(xié)調(diào)，有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力；
就餐補(bǔ)助+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+帶薪旅游+帶薪年假+生日福利+意外保險(xiǎn)+年終分紅；
計(jì)算機(jī)專業(yè)者優(yōu)先
各類豐富的員工業(yè)余活動(dòng)。
聯(lián)系方式
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費(fèi)用（押金、服裝費(fèi)、報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、體檢費(fèi)、要求購(gòu)買充值卡、刷信譽(yù)、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等）均有騙子嫌疑，請(qǐng)?zhí)岣呔琛?/p>