質(zhì)量體系人員6000-7999元/月
職位要求：招聘3 人 | 學(xué)歷不限 | 22 - 50 歲 | 不限 | 全職
職位類別：體系工程師/審核員+質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管qa/qc
工作地點(diǎn)：常州
營業(yè)執(zhí)照：已傳真至本網(wǎng)站證實(shí)
福利待遇：保險年終獎8小時工作制提供住宿工作餐
質(zhì)量體系人員
崗位職責(zé)、晉升機(jī)制：
崗位職責(zé)： 1、按質(zhì)量體系文件管理標(biāo)準(zhǔn)和模式建立、維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)公司的質(zhì)量管理體系； 2、組織實(shí)施內(nèi)部審核，核查問題，跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施，推動質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量部體系文件培訓(xùn)，起草，修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、技能要求：
1，大專以上學(xué)歷，有質(zhì)量體系運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的管理文檔，文案整理能力； 2、1年以上質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn)，有質(zhì)量體系內(nèi)審員、14000環(huán)境體系內(nèi)審員資格證優(yōu)先； 3、較強(qiáng)的組織，協(xié)調(diào)和溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊合作精神； 微信分享
聯(lián)系方式
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費(fèi)用（押金、服裝費(fèi)、報名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、體檢費(fèi)、要求購買充值卡、刷信譽(yù)、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等）均有騙子嫌疑，請?zhí)岣呔琛?/p>